Membukakesempatan berkarir sebagai Teknisi kode (TEK),dengan persyaratan: HRD Department PT.Ferron Par Pharmaceuticals kawasan Industri jababeka I Jl.Jababeka VI Blok J-3, Cikarang-Bekasi 17520 atau ke email:marito_sitompul@ marito_sitompul@ferron-pharma.com. Submitted by admin on Tue, 06/12/2011 - 14:57. Login to post
Lowongan Kerja PT Ferron Par Pharmaceuticals diploma-3 perusahaan - PT Ferron Par Pharmaceuticals Ferron adalah perusahaan farmasi yang berkembang pesat. Mulai beroperasi pada tahun 2001, kami hanya membutuhkan waktu lima tahun untuk menjadi salah satu dari 20 operasi farmasi terbesar di Indonesia IHPA + IPA 2005, Audit IMS. Ini telah dicapai melalui upaya terus-menerus kami untuk berinovasi, semangat kami untuk kualitas dan perhatian yang kami berikan kepada pelanggan dan orang-orang kami. PT Ferron Par Pharmaceuticals saat ini membuka kembali lowongan terbaru untuk bulan September 2021. PT Ferron Par Pharmaceuticals sedang mencari atau menginginkan kandidat terbaik dengan kualifikasi yang tepat dan cocok untuk pekerjaan tersebut. Di bawah ini adalah lowongan kerja yang tersedia bagi pelamar kerja yang tertarik untuk melanjutkan karir di PT Ferron Par TECHNICIANKualifikasiMin. D3 Teknik Mesin/Elektro/Instrumentasi/Listrik/Refrigerasi/ menganalisa permasalahan teknis dengan kerja yang akan lulus tahun ini dipersilakan mengikuti proses seleksi dan penempatan di mengirimkan lamaran kerja diwajibkan untuk membaca keseluruhan informasi Lowongan Kerja PT Ferron Par subject Production TechnicianSeluruh proses tahapan seleksi TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN.
ο»ΏLowonganKerja atau Karir Terbaru Desember 2014 PT FERRON PAR PHARMACEUTICALS Ferron is a fast growing pharmaceutical company. Started operation in 2001, it took us only five years to become one of the 20 largest pharmaceutical operations in Indonesia (Combined IHPA+IPA 2005, IMS Audit).β Informasi gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals untuk semua posisi dan jabatan. PT Ferron Par Pharmaceuticals adalah perusahaan farmasi yang bergerak dalam produksi dan distribusi obat-obatan. Sebagai perusahaan yang berkembang pesat, PT Ferron Par Pharmaceuticals menawarkan berbagai kesempatan bagi para profesional yang ingin bergabung dalam tim mereka. Sebelum melamar kerja di PT Ferron Par Pharmaceuticals, penting untuk mengetahui berapa besaran gaji yang ditawarkan perusahaan dan faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi besaran gaji tersebut. Tujuan artikel ini adalah untuk memberikan informasi mengenai gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals, termasuk besaran gaji rata-rata, perbedaan gaji berdasarkan posisi atau jabatan, serta komponen gaji yang ditawarkan. Selain itu, artikel ini juga akan membahas faktor-faktor penentu besaran gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals, seperti pengalaman kerja, pendidikan, kemampuan dan skill, kontribusi terhadap perusahaan, dan kondisi pasar tenaga kerja. Terakhir, artikel ini akan memberikan tips bagi para karyawan PT Ferron Par Pharmaceuticals untuk meningkatkan pendapatan mereka. Dengan membaca artikel ini, pembaca diharapkan dapat memperoleh informasi yang berguna dan bermanfaat bagi karir mereka di PT Ferron Par Pharmaceuticals. Daftar Isi1 Profil Perusahaan PT Ferron Par Pharmaceuticals2 Berapa Gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals3 Faktor Penentu Besaran Gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals4 Tips Meningkatkan Pendapatan di PT Ferron Par Pharmaceuticals Profil Perusahaan PT Ferron Par Pharmaceuticals PT Ferron Par Pharmaceuticals adalah perusahaan farmasi yang didirikan pada tahun 2010 dan berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini bergerak dalam produksi dan distribusi obat-obatan generik dan patent, serta bahan baku farmasi. PT Ferron Par Pharmaceuticals memiliki komitmen untuk memenuhi kebutuhan kesehatan masyarakat Indonesia dengan menyediakan produk-produk farmasi berkualitas tinggi dengan harga yang terjangkau. Perusahaan ini memiliki pabrik produksi di Cikarang, Jawa Barat, yang dilengkapi dengan fasilitas teknologi canggih dan dioperasikan oleh tenaga ahli yang berpengalaman dalam industri farmasi. PT Ferron Par Pharmaceuticals juga memiliki jaringan distribusi yang luas dan efisien yang mencakup seluruh wilayah Indonesia. PT Ferron Par Pharmaceuticals memiliki visi untuk menjadi perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia dan diakui secara internasional sebagai produsen obat-obatan berkualitas tinggi dengan harga yang terjangkau. Perusahaan ini juga berkomitmen untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat dengan menyediakan produk-produk farmasi yang aman, efektif, dan terjangkau. Dalam mencapai visinya, PT Ferron Par Pharmaceuticals mengutamakan inovasi, kualitas, dan kepatuhan terhadap peraturan dan standar yang berlaku. Perusahaan ini juga memiliki nilai-nilai inti seperti integritas, kolaborasi, keberlanjutan, dan pelayanan yang berorientasi pada pelanggan. Dengan demikian, PT Ferron Par Pharmaceuticals merupakan perusahaan farmasi yang profesional dan terpercaya di Indonesia. Alamat Jl. Jababeka VI, Harja Mekar, Kec. Cikarang Utara, Kabupaten Bekasi, Jawa Barat 17530 Telepon 021 89831960 Berikut adalah kisaran gaji karyawan di PT Ferron Par Pharmaceutucals Posisi / Jabatan Kisaran Gaji Marketing β Assistant Manager/Junior Manager β Medis / Kesehatan β Intern / Magang β Pendidikan β Intern / Magang β Riset / Sains / Pengembangan β Intern / Magang β Logistik & Transportasi β Intern / Magang β Marketing β Intern / Magang β Management Product / QC β Intern / Magang β Manufaktur β Intern / Magang β IT / Internet β Intern / Magang β Sales β Manager β Marketing β Specialist β Management Product / QC β Staff/Executive/Officer β Finance / Akunting β Staff/Executive/Officer β Marketing β Staff/Executive/Officer β Medis / Kesehatan β Staff/Executive/Officer β Sales β Staff/Executive/Officer β Logistik & Transportasi β Staff/Executive/Officer β IT / Internet β Staff/Executive/Officer β Profesional β Staff/Executive/Officer β Engineering β Staff/Executive/Officer β Riset / Sains / Pengembangan β Staff/Executive/Officer β Manufaktur β Staff/Executive/Officer β Manufaktur β Supervisor / Team Leader β Medis / Kesehatan β Supervisor / Team Leader β Marketing β Supervisor / Team Leader β Sales β Supervisor / Team Leader β Data gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals menunjukkan kisaran gaji yang berbeda-beda untuk setiap posisi atau jabatan. Gaji tertinggi terdapat pada posisi Sales Manager dengan kisaran β sedangkan gaji terendah terdapat pada posisi Medis/Kesehatan β Intern/Magang dengan kisaran β Pada umumnya, posisi atau jabatan dengan tanggung jawab dan pengalaman yang lebih besar memiliki kisaran gaji yang lebih tinggi. Sebagai contoh, posisi Marketing β Assistant Manager/Junior Manager memiliki kisaran gaji β sedangkan posisi Marketing β Specialist hanya memiliki kisaran gaji β Selain itu, terdapat perbedaan gaji antara posisi atau jabatan yang bersifat intern/magang dengan posisi atau jabatan yang bersifat staff/executive/officer atau supervisor/team leader. Kisaran gaji pada posisi intern/magang pada umumnya lebih rendah dibandingkan posisi staff/executive/officer atau supervisor/team leader. Namun demikian, perlu diingat bahwa kisaran gaji tersebut hanyalah indikasi dan masih dapat berbeda-beda tergantung pada faktor-faktor lain seperti lokasi, pengalaman kerja, dan negosiasi gaji. Baca juga Gaji PT Takeda Indonesia Gaji PT Pertiwi Agung Pharmaceutical Industry Landson Gaji di PT Tempo Scan Pacific Tbk Faktor Penentu Besaran Gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals Berikut adalah faktor-faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals Pengalaman Kerja Pengalaman kerja menjadi salah satu faktor penentu besaran gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals. Semakin lama pengalaman kerja seseorang di bidang farmasi, semakin besar kemungkinan ia akan mendapatkan gaji yang lebih tinggi. PT Ferron Par Pharmaceuticals juga memberikan tunjangan khusus bagi karyawan yang telah bekerja di perusahaan ini selama lebih dari satu tahun. Pendidikan Pendidikan juga merupakan faktor penentu besaran gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals. Karyawan dengan pendidikan yang lebih tinggi cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan dengan pendidikan yang lebih rendah. PT Ferron Par Pharmaceuticals memberikan insentif khusus bagi karyawan yang memiliki gelar master atau doktor dalam bidang farmasi. Kemampuan dan Skill Kemampuan dan skill juga mempengaruhi besaran gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals. Karyawan yang memiliki kemampuan dan skill yang lebih tinggi dalam bidang farmasi cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi. PT Ferron Par Pharmaceuticals memberikan pelatihan dan pengembangan skill bagi karyawannya agar dapat meningkatkan kemampuan mereka dalam bidang farmasi. Kontribusi Terhadap Perusahaan Kontribusi terhadap perusahaan juga mempengaruhi besaran gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals. Karyawan yang memberikan kontribusi yang besar dan signifikan terhadap perusahaan, seperti menciptakan inovasi produk baru atau meningkatkan efisiensi operasional, cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Kondisi Pasar Tenaga Kerja Kondisi pasar tenaga kerja juga mempengaruhi besaran gaji di PT Ferron Par Pharmaceuticals. Jika terdapat kekurangan tenaga kerja dalam bidang farmasi, perusahaan dapat menawarkan gaji yang lebih tinggi untuk menarik calon karyawan yang berkualitas. Sebaliknya, jika terdapat kelebihan tenaga kerja, perusahaan dapat menawarkan gaji yang lebih rendah. Tips Meningkatkan Pendapatan di PT Ferron Par Pharmaceuticals Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu meningkatkan pendapatan di PT Ferron Par Pharmaceuticals Tingkatkan Pendidikan dan Keterampilan Meningkatkan pendidikan dan keterampilan dapat membantu meningkatkan kemampuan dan nilai diri sebagai karyawan. PT Ferron Par Pharmaceuticals menyediakan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan dalam bidang farmasi. Dengan meningkatkan pendidikan dan keterampilan, karyawan dapat naik jabatan dan meningkatkan gaji. Jalin Jaringan dan Kerjasama yang Baik Jalin jaringan dan kerjasama yang baik dengan rekan kerja dan atasan dapat membantu meningkatkan peluang mendapatkan proyek baru atau tanggung jawab yang lebih besar. Hal ini dapat membantu meningkatkan penghasilan karyawan di PT Ferron Par Pharmaceuticals. Tunjukkan Dedikasi dan Kontribusi Terhadap Perusahaan Dedikasi dan kontribusi terhadap perusahaan dapat meningkatkan kesempatan untuk mendapatkan promosi dan kenaikan gaji. Tunjukkan dedikasi dan kontribusi dengan memberikan hasil kerja yang baik, menciptakan inovasi, dan membantu meningkatkan efisiensi operasional perusahaan. Lakukan Evaluasi Gaji Secara Berkala Melakukan evaluasi gaji secara berkala dapat membantu memastikan bahwa gaji yang diterima sesuai dengan kinerja dan kontribusi karyawan. Jika karyawan merasa bahwa gaji mereka tidak sesuai dengan kinerja dan kontribusi, maka dapat dilakukan perundingan dengan atasan atau manajemen. Pertimbangkan Tambahan Pendapatan Pertimbangkan tambahan pendapatan di luar gaji tetap dengan mengambil proyek-proyek sampingan atau pekerjaan lepas di bidang farmasi. Namun, pastikan untuk tidak mengganggu kinerja dan tanggung jawab di PT Ferron Par Pharmaceuticals.KarirSma / Smk D3 / S1, PT Ferron Par Pharmaceuticals,Kawasan Jababeka Bekasi, Lowongan Kerja Ferron Par Pharmaceuticals,Jurusan Farmasi, BUMN; Company List; __KIIC Karawang Karir Sma / Smk D3 / S1 - PT Ferron Par Pharmaceuticals berlokasi di Kawasan Jababeka. PT Ferron Par Pharmaceuticals didirikan pada tahun 2001
PT. Ferron Par Pharmaceuticals merupakan salah satu perusahaan farmasi yang tergabung dalam Dexa group yang berlokasi di Kawasan Industri Jababeka 1. PT. Ferron Par Pharmaceuticals mulai beroperasi pada tahun 2001 hingga saat ini mampu menjadi perusahaan farmasi Ferron Par Pharmaceuticals merupakan bagian dari perusahaan Dexa Medica Group, salah satu pemimpin pasar industri farmasi di Indonesia. 5 lini produksi produk yang mampu dihasilkan PT Ferron Par Pharmaceuticals antara lain tablet, kapsul, sirup oral, krim, salep, supositoria dan sterile solutions. PT Ferron Par Pharmaceuticals Cikarang juga memiliki lini steril dengan standar tinggi yang sudah beroperasi sejak tahun 2009 untuk menghasilkan produk steril dalam botol kaca seperti esoteric lyophilized ini PT. Ferron Par Pharmaceuticals Jababeka membuka lowongan kerja untuk lulusan SMA, SMK dan Sederajat dengan kualifikasi persyaratan dan posisi sebagai berikut. Operator ProduksiPersyaratan Pria/WanitaUsia minimal 18 tahun maksimal 23 tahunPendidikan SMA/SMK SederajatLebih disukai lulusan dari SMK FarmasiTinggi badan minimal 150 cm untuk wanita dan 160 untuk priaSehat jasmani dan rohani Lampiran Berkas Surat Lamaran KerjaDaftar Riwayat HidupPas Foto Ukuran 4Γ6Foto Copy E-KTPFoto Copy Surat Keterangan SehatFoto Copy Kartu Kuning opsionalFoto Copy IjazahFoto Copy SKHUN/Transkrip Nilai OpsionalFoto Copy SKCK masih berlakuFoto Copy Paklaring Apabila anda berminat dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja PT Ferron Par Pharmaceuticals silahkan kirim lamaran lengkap via POS / EMAIL ke alamat dibawah iniEmail recruitment Alamat PT Ferron Par PharmaceuticalsKawasan Industri Jababeka IJl Jababeka VI Blok J No 3Cikarang β Bekasi 17520
LokerSeptember, Operator Produksi, Informasi Lowongan Kerja September Loker Jababeka, PT Ferron Par Pharmaceuticals, Gravomit, Brivita Nutrisi, Antibiotik, Suplemen, Vitamin, Antioksidan, PT FERRRON PAR PHARMACEUTICAL, Kawasan Industri Jababeka VI Blok J No. 3 Cikarang Bekasi Jl. Jababeka VI Blok J-3 Cikarang Utara Harja Mekar Kec. Cikarang Utara Bekasi 17520, Karir Sma Smk Operator Produksiin Lain - lain, Lowongan Kerja February 28, 2013 4,100 Views Deskripsi pekerjaan Mempromosikan, menjalin hubungan baik dengan relasi Dokter, Apotik, Rumah Sakit atau Institusi dan Distributor serta memastikan terciptanya permintaan atas produk-produk yang dipasarkan sesuai dengan target dan growth penjualan. Kualifikasi β Laki-laki atau perempuan. β Memiliki SIM C dan sepeda motor sendiri diberikan tunjangan sewa motor. β Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia. β Bersedia bekerja dengan target; Dibuktikan dengan track record dari sales. β Mempunyai kemampuan komunikasi, presentasi dan negosiasi yang baik. Usia a maksimal 29 tahun bagi kandidat fresh graduate; b maksimal 31 tahun bagi kandidat yang memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai MR. Pendidikan a Fresh Graduate min D3 / S1 semua jurusan; b Pengalaman MR selama 1 tahun min SMF/SMA/SMK. Penempatan Seluruh Indonesia Batas waktu 31 Maret 2013 Kirimkan lamaran ke alamat email stephany_jeanna dengan mencantumkan βMedRepβ sebagai Subyek email. Melalui Pos UP HRD PT. Ferron Par Pharmaceuticals Gedung Titan Center Jl. Boulevard Bintaro Blok B7/B1 no. 5 Bintaro Jaya sektor 7 Tangerang 15224 Telp 0217454333 / 02130433333